← Workspace369 Tutkimus

Tiedot, työn esittely.

Etä- ja hybridityön tilastot toimialoittain ja ammateittain

Tutustu Yhdysvaltojen etätyöprosentteihin toimialoittain ja ammateittain BLS-tietojen avulla, selkeillä etä- ja hybridimäärityksillä, päivätyillä havainnoilla ja ladattavilla lähdetaulukoilla.

Lyhyt versio

2026 painos

Keskeiset havainnot

Jokainen poiminta linkittää kanoniseen datariviinsä. Raportoidut luvut kuuluvat mainitulle tuottajalle; mallinnetut tulokset on merkitty laskelmiksi.

  1. Yhteensä, 16 vuotta ja vanhemmat: etätyö osuus työssä olevista: 21,6 % (elokuu 2026; ei kausitasoitettu).U.S. Bureau of Labor Statistics
  2. Yhteensä, 16-vuotiaat ja sitä vanhemmat: osittain etätyötä tehneet työssä olevien osuutena: 11 % (elokuu 2026; ei kausitasoitettu).U.S. Bureau of Labor Statistics
  3. Yhteensä, 16-vuotiaat ja sitä vanhemmat: kokonaan etätyötä tehneet työssä olevien osuutena: 10,6 % (elokuu 2026; ei kausitasoitettu).U.S. Bureau of Labor Statistics
  4. Tietokone- ja matemaattiset alat: etätyö osuutena työssä olevista: 60,8 % (elokuu 2026; ei kausitasoitettu).U.S. Bureau of Labor Statistics
  5. Liiketoiminta- ja rahoitusalan toiminnot: etätyö osuutena työssä olevista: 52,8 % (elokuu 2026; ei kausitasoitettu).U.S. Bureau of Labor Statistics
  6. Lakialan ammatit: etätyön osuus työssä olevista: 54,8 % (elokuu 2026; ei kausitasoitettu).U.S. Bureau of Labor Statistics
  7. Toimisto- ja hallintotyön ammatit: etätyö osuutena työssä olevista: 22,8 % (elokuu 2026; ei kausitasoitettu).U.S. Bureau of Labor Statistics
  8. Tietoala: etätyö kaikissa työssä olevissa: 49,1 % (elokuu 2026; ei kausitasoitettu).U.S. Bureau of Labor Statistics
  9. Rahoitus ja vakuutus: etätyö osuus työssä olevista: 56,7 % (elokuu 2026; kausivaihtelusta oikaistu).U.S. Bureau of Labor Statistics
  10. Ammatti- ja tekniset palvelut: etätyö osuus työllisistä: 57 % (elokuu 2026; kausitasoittamaton).U.S. Bureau of Labor Statistics
  11. Koulutuspalvelut: etätyö osuutena työssä olevista: 18,6 % (elokuu 2026; ei kausitasoitettu).U.S. Bureau of Labor Statistics
  12. Majoitus- ja ravitsemispalvelut: etätyö minkä tahansa tuntimäärän osalta työssä olevista: 3,9 % (elokuu 2026; ei kausitasoitettu).U.S. Bureau of Labor Statistics
Taiteltu paperinauha yhdistää yksittäisen kotitoimiston ja jaetun toimistopöydän, havainnollistaen etä- ja hybridityöskentelytapoja.
Tekoälyn luoma toimituksellinen kuvitus; ei datavisualisointi.

Kuinka yleistä etä- tai hybridityö on tarkasteltavana kuukautena?

BLS mittaa kaikkea etätyötä viiteviikon aikana. "Jotkut tunnit" ja "kaikki tunnit" kuvaavat kyseistä viikkoa, eivät pysyvää hybridityö- tai etätyösopimusta.

Vieritä vaakasuunnassa vertaillaksesi kaikkia sarakkeita →

Etä- ja hybridityö — elokuu 2026; kausitasoittamaton. Yhdysvallat.
VäestöEtätyöOsittain, ei kokopäiväisestiKaikki tunnit
Yhteensä, 16 vuotta ja vanhemmat21.6%11%10.6%

Ei kausitasoitettu. Ammatti- ja toimialaluokitukset viittaavat pää- tai ainoaan työhön. Pääryhmät ja alaryhmät menevät päällekkäin; älä laske niitä yhteen.

Ensisijainen lähde: U.S. Bureau of Labor Statistics — 4. syyskuuta 2026

Miten etätyö eroaa ammateittain?

BLS mittaa kaikkea etätyötä viiteviikon aikana. "Jotkut tunnit" ja "kaikki tunnit" kuvaavat kyseistä viikkoa, eivät pysyvää hybridityö- tai etätyösopimusta.

Vieritä vaakasuunnassa vertaillaksesi kaikkia sarakkeita →

Etä- ja hybridityö — elokuu 2026; kausitasoittamaton. Yhdysvallat.
ammattiEtätyöOsittain, ei kokopäiväisestiKaikki tunnit
Johtamis-, ammatti- ja tukitehtävät
Johtamis-, liike- ja rahoitusoperaatioiden tehtävät41.7%21.9%19.8%
Johtotehtävät36.4%19.8%16.7%
Liiketoiminta- ja rahoitusalan toiminnot52.8%26.2%26.5%
Ammatti- ja tukiammatit
Tietokone- ja matemaattiset alat60.8%25.8%34.9%
Arkkitehtuuri- ja suunnitteluammatit35.3%23.4%11.9%
Luonnontieteiden, fysiikan ja yhteiskuntatieteiden ammatit35.3%21.9%13.4%
Yhteisö- ja sosiaalipalveluiden ammatit34.2%24%10.2%
Lakialan ammatit
Koulutus-, opetus- ja kirjastoalan ammatit15.3%8.2%7%
Taide-, suunnittelu-, viihde-, urheilu- ja media-ammatit44.1%20.7%23.4%
Terveydenhuollon ammattilaiset ja tekniset ammatit12.9%7.7%5.2%
Palveluammatit5.8%2.2%3.6%
Terveydenhuollon tukiammatit11.8%2.6%9.1%
Suojelualan ammatit5.7%3.3%2.3%
Ruokapalveluammatit
Rakennusten ja maa-alueiden puhdistus- ja kunnossapitotehtävät3.2%2%1.3%
Henkilökohtaisen hoidon ja palvelualan ammatit10.1%3.7%6.5%
Myynti- ja toimistotyöt23.3%10.8%12.5%
Myynti- ja vastaavat ammatit
Toimisto- ja hallintotyön ammatit22.8%9.8%12.9%
Luonnonvarat, rakentaminen ja kunnossapitoammatit3%1.8%1.2%
Maa-, metsä- ja kalatalouden ammatit3.7%1.3%2.4%
Rakennus- ja kaivostyöalat2.1%1.5%0.6%
Asennus-, huolto- ja korjausalan ammatit4.3%2.4%1.9%
Tuotanto-, kuljetus- ja materiaalinkäsittelyammatit2.9%1.5%1.5%
Tuotantoammatit4.8%2.2%2.6%
Kuljetus- ja liikkuvien ammattien1.7%0.9%0.7%

Ei kausitasoitettu. Ammatti- ja toimialaluokitukset viittaavat pää- tai ainoaan työhön. Pääryhmät ja alaryhmät menevät päällekkäin; älä laske niitä yhteen.

Ensisijainen lähde: U.S. Bureau of Labor Statistics — 4. syyskuuta 2026

Miten etätyö eroaa toimialoittain?

BLS mittaa kaikkea etätyötä viiteviikon aikana. "Jotkut tunnit" ja "kaikki tunnit" kuvaavat kyseistä viikkoa, eivät pysyvää hybridityö- tai etätyösopimusta.

Vieritä vaakasuunnassa vertaillaksesi kaikkia sarakkeita →

Etä- ja hybridityö — elokuu 2026; kausitasoittamaton. Yhdysvallat.
toimialaEtätyöOsittain, ei kokopäiväisestiKaikki tunnit
Maatalous ja siihen liittyvät teollisuudenalat
Ei-maatalousteollisuus21.8%11.1%10.6%
Kaivostoiminta, louhinta sekä öljy- ja kaasunporaus8.9%8.3%0.6%
Rakentaminen9.6%5.9%3.8%
Valmistus19%11.5%7.5%
Kestävien hyödykkeiden valmistus19.9%12%7.9%
Kestokulutustavaroiden valmistus17.1%10.3%6.8%
Tukku- ja vähittäiskauppa12.6%6.6%6.1%
Tukkukauppa25.5%13.2%12.3%
Vähittäiskauppa10.3%5.3%4.9%
Kuljetus ja energiahuolto9.3%5.7%3.6%
Kuljetus ja varastointi7.2%4%3.2%
Palvelut21.8%15.6%6.2%
Tiedotus49.1%21.3%27.7%
Finanssitoiminnot51.2%25.7%25.4%
Rahoitus ja vakuutus56.7%27.1%29.6%
Kiinteistö- ja vuokraustoiminta37.2%22.2%15%
Ammatilliset ja liiketoimintapalvelut42.8%18.1%24.6%
Ammatti- ja tekniset palvelut57%23.5%33.5%
Johtaminen, hallinto ja jätehuoltopalvelut17.1%8.4%8.6%
Koulutus- ja terveyspalvelut17.8%9.8%8%
Koulutuspalvelut18.6%11.2%7.5%
Terveydenhuolto ja sosiaalipalvelut17.4%9.1%8.3%
Sairaalat15.1%7.5%7.5%
Terveydenhuoltopalvelut, lukuun ottamatta sairaaloita17.7%8.9%8.7%
Sosiaalipalvelut21.8%13.1%8.7%
Vapaa-ajan ja majoituksen toimiala6.7%3.6%3.1%
Taide, viihde ja virkistys15.1%7.2%7.9%
Majoitus- ja ravitsemispalvelut3.9%2.4%1.5%
Muut palvelut18.2%9.1%9.1%
Muut palvelut, paitsi yksityiset kotitaloudet18.7%9.6%9%
Yksityiset kotitaloudet11.4%1%10.4%
Julkinen hallinto22.9%14.7%8.2%

Ei kausitasoitettu. Ammatti- ja toimialaluokitukset viittaavat pää- tai ainoaan työhön. Pääryhmät ja alaryhmät menevät päällekkäin; älä laske niitä yhteen.

Ensisijainen lähde: U.S. Bureau of Labor Statistics — 4. syyskuuta 2026

Miksi eri etätyökyselyt tuottavat erilaisia lukuja?

Tutkimuksella voidaan mitata työntekijöitä, työpaikkoja, tunteja, työnantajien käytäntöjä tai mieltymyksiä. Nämä nimittäjät vastaavat eri kysymyksiin, vaikka otsikossa käytettäisiin samaa sanaa "etätyö".

Nämä taulukot käyttävät työssä olevia henkilöitä. Ne jättävät pois henkilöt, jotka ovat poissa koko viiteviikon ajan, eivätkä mittaa avoimia työpaikkoja, etätyökelpoisuutta tai toivottuja työjärjestelyjä.

Ensisijainen lähde: U.S. Bureau of Labor Statistics — 4. syyskuuta 2026

Mitä nämä tilastot voivat kertoa työnkulun suunnittelijalle?

Ne tarjoavat kontekstin sille, missä hajautetut tehtävien siirrot voivat olla merkityksellisiä, mutta ne eivät tunnista tietyn tiimin viestintätarpeita. Kartoita omat tehtävien omistajuudet, päätöksentekotiedot ja eskalaatiopolut.

Tällä sivulla ei arvioida tuottavuusvaikutuksia, ohjelmistosäästöjä tai etätyön kausaalista etua.

Miten tämä raportti rakennettiin

Metodologia ja rajoitukset

  1. Säilytämme kaksi julkaistua prosenttiosuutta itsenäisesti, kertomatta vuotuisilla työpäivillä tai väittämättä työnantajakohtaista poissaolotiheyttä. Ammatti- ja toimialanäkymät menevät päällekkäin, eikä niitä saa laskea yhteen.
  2. Etätyön kokonaiskategoria sisältää sekä osa-aikaisen että kokoaikaisen etätyön. Kolme saraketta ovat hyödyllisiä näkymiä yhdestä jakaumasta, eivät kolmea itsenäistä populaatiota.
  3. Toimiala- ja ammattinäkymät menevät päällekkäin. Säilytämme lähdetarkkuuden emmekä vuosittaista kuukausittaisia korkoja, tasoita sarjaa tai muunna viikoittaisia työkuvioita pysyviksi työluokituksiksi.

Mitä nämä luvut eivät voi kertoa sinulle

  • Nämä ovat kotitalouskyselyarvioita, joihin liittyy otanta- ja ei-otantavirheitä. Pistearvioiden erot eivät ole merkitsevyystestattuja luokituksia.
  • Kausivaihtelu ja vuosittain päivitetyt väestönhallintatoimet vaikuttavat vertailuihin. Toimialaluokitukset muuttuivat vuonna 2025.
  • Etätyön osallistumisaste ei mittaa suorituskykyä, yhteistyön laatua, pysyvyyttä tai tietyn tuotteen tehokkuutta.

Tuoreus ja korjaukset

Workspace369:n toimitus tiimi ylläpitää. Tarkistetaan kuukausittain BLS Employment Situation -julkaisun jälkeen. Muutospäivämäärä muuttuu vain, kun todisteita tai sisältöä tarkistetaan olennaisesti; se ei muuta taustalla olevaa havaintojakssoa.

Ensimmäinen painos: . Tämän painoksen tiedonkeruu, lähdeviittaukset ja laskelmat on tarkistettu. Itsenäistä vertaisarviointia ei ole tehty.

Löysitkö virheen tai uudemman ensisijaisen julkaisun? Lähetä korjaus lähteen ja vaikuttaneen tilaston kanssa. Vahvistetut korjaukset tulee kirjata revisiohistoriaan ennen uudelleenjulkaisua.

Ensisijaiset lähteet ja alkuperä

Jokainen raportoitu numeerinen solu linkittää suoraan tuottajaansa. Lataukset sisältävät tarkat taulukko- tai työkirjasijainnit, havaintokaudet, käyttöajankohdat, kaavat ja syötteiden viitteet.

  1. U.S. Bureau of Labor StatisticsCPS Taulukko A-42: työssä olevat etätyöstatuksen mukaan ↗Julkaistu 4. syyskuuta 2026. Käytetty 13. syyskuuta 2026.Yhdysvaltain liittovaltion hallituksen tiedot; maininta vaaditaan. Ei viraston hyväksyntää.
    Lähdetiedoston sormenjälki (SHA-256)2cab883857821ac99f10c9ca78597c8b4ed37bc2cf760d16d4e08a8b7575fd42

Tehty tarkistettavaksi, sitten siteerattavaksi

Miten tämä raportti mainitaan

Lähde-raportoidun tilaston osalta mainitse alkuperäinen julkaisija ja linkitä tarkkaan riviin tässä, kun käytät kokoelmaamme. Mallinnetun tuloksen osalta mainitse Workspace369 ja sisällytä oletukset. Linkittäminen tälle sivulle ei tee meistä kolmannen osapuolen datan alkuperäistä tuottajaa.

Workspace369. (2026-09-13). Remote and Hybrid Work Statistics by Industry and Occupation. https://workspace369.com/research/remote-hybrid-work-statistics/. Ensisijaiset lähteet ja havaintojaksot raportissa luetellulla tavalla.

Ladattavat tiedostot ovat englanninkielisiä viiteaineistoja, mukaan lukien käännetyillä sivuilla. Lähdeoikeudet säilyvät niiden tuottajilla. Mainitse Workspace369:n koostaminen ja laskelmat; tutustu kunkin lähteen uudelleenkäyttöehtoihin.